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崗位職責(zé)：

1、按照國(guó)家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定，進(jìn)行賬務(wù)處理，做到手續(xù)完備，內(nèi)容真實(shí)，數(shù)字準(zhǔn)確，賬目清晰，日清月結(jié)，按期報(bào)稅；

2、規(guī)范本地、異地各項(xiàng)涉稅事項(xiàng)的核算、管理流程，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)反映；

3、負(fù)責(zé)編制國(guó)地稅需要的各種報(bào)表，每月按時(shí)進(jìn)行納稅申報(bào)，依法納稅；負(fù)責(zé)減免稅、退稅的申報(bào)；編制相關(guān)涉稅記賬憑證。

4、做好股份公司的統(tǒng)計(jì)工作，填報(bào)公司涉稅的各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表；

5、每月對(duì)納稅申報(bào)、稅負(fù)情況進(jìn)行綜合分析，提出合理化建議；

6、關(guān)注財(cái)政稅務(wù)網(wǎng)站，關(guān)注最新財(cái)稅法規(guī)，及時(shí)更新公司財(cái)稅政策資料庫(kù)，對(duì)集團(tuán)屬下各公司進(jìn)行財(cái)稅宣導(dǎo)和指導(dǎo)，用好用足稅收政策，規(guī)避企業(yè)涉稅風(fēng)險(xiǎn)。

7、根據(jù)相關(guān)的稅收政策,做出合理的稅務(wù)籌劃。

任職條件：

1、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷、有會(huì)計(jì)職稱(chēng)優(yōu)先考慮；

2、兩年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，具有獨(dú)立處理全盤(pán)賬務(wù)的能力，能熟練使用財(cái)務(wù)軟件，精通賬理；

3、熟悉增值稅、所得稅等納稅申報(bào)流程，有相關(guān)稅務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；

4、熟悉財(cái)務(wù)法規(guī)和《會(huì)計(jì)法》、《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》和《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》。掌握會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)和會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技能；

5、熟練運(yùn)用Offers辦公軟件，熟練運(yùn)用Excel透視表和Vlookup函數(shù)；

6、要求有良好的職業(yè)素養(yǎng)，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，服從上級(jí)安排，能適應(yīng)繁忙的工作，具有一定抗壓能力；

7、有服務(wù)意識(shí)及保密意識(shí)，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，為他人著想的品格。

公司福利：

1、福利待遇：基本工資+績(jī)效工資+人單酬+五險(xiǎn)一金+年底雙薪；

2、公司免費(fèi)提供早餐和午餐；

3、節(jié)假安排：享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假（陪）、病假、喪假、年假等帶薪假期；

4、節(jié)假賀禮：重大節(jié)日禮品/禮金；

5、公司活動(dòng)：定期組織文體活動(dòng)、聚餐活動(dòng)；旅游活動(dòng)；

6、企業(yè)培訓(xùn)：新員工入職培訓(xùn)、部門(mén)培訓(xùn)、技能培訓(xùn)

7、職業(yè)發(fā)展：健全的職位晉升通道、廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。