永州雷棺物联网科技有限公司

工作職責：

跟進不同項目為客戶提供專業(yè)的人力資源服務(wù)，包括員工關(guān)系、薪酬福利、招聘、培訓等模塊。

員工關(guān)系：

1、 與客戶人力資源相關(guān)工作人員保持溝通，及時了解客戶需求及提供專業(yè)的建議

2、 為員工提供人力資源類政策咨詢解答

3、 負責員工入離職管理流程的執(zhí)行及員工關(guān)系管理

4、 負責勞動合同的管理工作，及時跟進勞動合同及各項協(xié)議的新簽、續(xù)簽、變更、解除、終止、歸檔等相關(guān)事宜

薪酬福利：

1、 完成月度工資、社會保險、公積金、商業(yè)醫(yī)療保險等數(shù)據(jù)核算及流程跟進

2、 負責員工考勤統(tǒng)計與休假管理，及時更新記錄

招聘：

1、 分析招聘需求，明確招聘方向和目標，與客戶保持溝通

2、 協(xié)助完成空缺崗位招聘工作，包括職位發(fā)布、簡歷下載、簡歷篩選、首輪面試等

3、 與面試官、候選人之間溝通協(xié)調(diào)，跟進面試進程

工作要求：

1、  大專以上學歷，專業(yè)不限，人力資源工作經(jīng)驗優(yōu)先

2、 優(yōu)秀的溝通及協(xié)調(diào)能力

3、 具備良好的英語基礎(chǔ)讀寫能力，能使用英語處理工作郵件即可

4、接受優(yōu)秀應屆畢業(yè)生投遞

福利待遇：

1.長期國企合同，能提供大型企業(yè)平臺的人力資源全模塊培訓

2.五險一金齊備，額外為員工購買補充醫(yī)療保險

3.享有國家法定節(jié)假日、周末雙休

4.有機會參與500強或大型外資上市人力資源項目

5.項目獎金

備注：跟進不同項目具有較多外勤情況。

廣東南油對外服務(wù)有限公司（以下簡稱：廣東南油外服）是一家具有33年歷史的全資國有控股企業(yè)，由中國人力資源服務(wù)領(lǐng)域規(guī)模最大的上海外服（集團）有限公司和中國南海石油聯(lián)合服務(wù)總公司共同組建，注冊資本2000萬元，總部設(shè)立于廣州，并在深圳、佛山、東莞、珠海、中山、江門、湛江、汕頭、清遠、從化等地設(shè)立了分公司，是廣東最早涉獵人力資源服務(wù)行業(yè)的企業(yè)之一，服務(wù)進入廣東投資的世界500強企業(yè)超過100家，客戶涵蓋各行業(yè)的知名外企、國企和民企，總量超過4500家，雇員人數(shù)超過10萬人，2017年度營業(yè)收入近50億元，納稅額近3億元。公司現(xiàn)有員工超過250名，其中本科以上學歷占比超過75%，平均年齡30歲左右，近20%擁有中級以上技術(shù)職稱，隊伍呈現(xiàn)年輕化、專業(yè)化特點。

廣東南油外服已在業(yè)內(nèi)率先通過國際知名認證機構(gòu)挪威船級社（DNV）的ISO90001：2015質(zhì)量體系認證，遵循“客戶的期望就是外服人的追求”的質(zhì)量方針，榮獲“全國人力資源誠信服務(wù)示范機構(gòu)”、“廣東省誠信人力資源服務(wù)示范機構(gòu)”、“廣東企業(yè)500強”、“廣東省自主創(chuàng)新標桿企業(yè)”、“廣東省青年文明號”等諸多榮譽，還是中國對外服務(wù)工作行業(yè)協(xié)會常務(wù)理事單位，廣東省人力資源研究會監(jiān)事長單位，廣東省人才交流協(xié)會、廣東省服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)促進會、廣州人力資源服務(wù)協(xié)會、廣州服務(wù)外包行業(yè)協(xié)會副會長單位，在廣東乃至華南地區(qū)具有較強的品牌影響力和領(lǐng)先的市場地位。