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崗位職責(zé)：

一、高端崗位招聘（前期重點(diǎn)工作內(nèi)容）：

1.根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)、用人部門崗位需求，開發(fā)、維護(hù)個(gè)性化的招聘渠道，開展高端崗位的人才招募和儲(chǔ)備，協(xié)助人力資源總監(jiān)建立完善招聘管理體系文件；

2.設(shè)計(jì)、完善現(xiàn)有高端崗位的招聘渠道、招聘流程、面試錄用工作流程和細(xì)節(jié)，提升候選人的面試體驗(yàn)，增強(qiáng)雇主品牌形象；

2.定期（半年度、年度）進(jìn)行人才盤點(diǎn)、人才儲(chǔ)備，提升公司用人效率；

二、薪酬、績(jī)效、員工關(guān)系等其他模塊：

1.對(duì)薪酬績(jī)效、企業(yè)文化、員工關(guān)系進(jìn)行梳理，主導(dǎo)其中熟悉的人力資源管理項(xiàng)目開展，協(xié)助其他人力資源管理項(xiàng)目的開展，維護(hù)項(xiàng)目實(shí)施成果；

2.協(xié)助人力資源總監(jiān)及團(tuán)隊(duì)成員0-1構(gòu)建“選育用留”為核心的人力資源管理體系。

崗位要求：

1.擅長(zhǎng)高端崗位（高端專業(yè)人才及管理人才)的招聘，具有高端崗位成熟的人脈資源，能夠有效運(yùn)用人脈資源、招聘渠道，在短時(shí)間內(nèi)招聘到適合的人選；

2.有較強(qiáng)的創(chuàng)新和開拓能力，能獨(dú)立開發(fā)和維護(hù)適合公司人才需求的招聘渠道；

3.優(yōu)秀的溝通及語言表達(dá)能力、人際交往能力，優(yōu)秀的識(shí)人能力，邏輯清晰；

4.熟的英文聽說讀寫能力，能進(jìn)行日常英語招聘溝通、英文招聘JD的撰寫和維護(hù)；

5、除高端崗位招聘業(yè)務(wù)外，熟悉人力資源其他模塊（薪酬、績(jī)效、企業(yè)文化、員工關(guān)系管理）之一二；

6.1-3年高端崗位（有營(yíng)銷、電商、國(guó)內(nèi)外銷售高級(jí)經(jīng)理、產(chǎn)品或視覺設(shè)計(jì)類職位序列）招聘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有獵頭背景優(yōu)先；

7.本科以上學(xué)歷，人力資源管理、企業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先。

待遇：8300-11600元/月之間。

福利：五險(xiǎn)一金。

工作地點(diǎn)：廣州市南沙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)鹿頸工業(yè)區(qū)。

有意應(yīng)聘者可發(fā)送個(gè)人簡(jiǎn)歷至電子郵箱：13802751807@qq.com，要求須以“姓名+某辦公家具公司人力資源經(jīng)理高級(jí)招聘”格式命名郵件主題以及簡(jiǎn)歷文件名。

廣州南方人才資源租賃中心[1-2]（以下簡(jiǎn)稱“租賃中心”），隸屬于中國(guó)南方人才市場(chǎng)，是華南第一家家具有政府背景、專業(yè)從事人才派遣的人力資源公司。經(jīng)過十年發(fā)展，已經(jīng)成為一家注重專業(yè)服務(wù)和創(chuàng)新發(fā)展的大型國(guó)有人力資源外包服務(wù)企業(yè)，服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋全國(guó)，客戶涉及政府機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、金融、電信、房地產(chǎn)、IT、商業(yè)、服務(wù)業(yè)、以及科研、院校等多個(gè)行業(yè)的上千家國(guó)內(nèi)外知名企事業(yè)單位，年服務(wù)人才超過8萬名，年納稅額超過1.4億元，運(yùn)營(yíng)規(guī)模及綜合實(shí)力居于國(guó)內(nèi)同行前列，市場(chǎng)占有率逐年上升。