永州雷棺物联网科技有限公司

崗位要求：
1、35至45歲，本科及以上學(xué)歷，土木工程及相關(guān)專業(yè)；
2、10年及以上國(guó)內(nèi)大型知名房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)樓盤開發(fā)、建設(shè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，曾經(jīng)有過不少于5年及以上項(xiàng)目經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)（大型樓盤）；
3、在樓盤策劃、建設(shè)開發(fā)、項(xiàng)目管理等方面具備較為豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和有效的工作方法；
4、精通樓盤開發(fā)、工程建設(shè)管理、項(xiàng)目實(shí)施等方面的知識(shí)，熟悉廣州市法律法規(guī)、相關(guān)政府審批要求及流程；
5、持有注冊(cè)一建、注冊(cè)監(jiān)理、注冊(cè)造價(jià)、注冊(cè)咨詢等相關(guān)資質(zhì)（其一即可），中級(jí)及以上職稱，高級(jí)工程師優(yōu)先考慮；
6、身體健康，為人正派，無(wú)不良嗜好，無(wú)不良業(yè)績(jī)記錄，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

薪酬待遇：
年薪為30萬(wàn)-40萬(wàn)

福利待遇：
按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定購(gòu)買五險(xiǎn)一金

廣州南方人才資源租賃中心[1-2]（以下簡(jiǎn)稱“租賃中心”），隸屬于中國(guó)南方人才市場(chǎng)，是華南第一家家具有政府背景、專業(yè)從事人才派遣的人力資源公司。經(jīng)過十年發(fā)展，已經(jīng)成為一家注重專業(yè)服務(wù)和創(chuàng)新發(fā)展的大型國(guó)有人力資源外包服務(wù)企業(yè)，服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋全國(guó)，客戶涉及政府機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、金融、電信、房地產(chǎn)、IT、商業(yè)、服務(wù)業(yè)、以及科研、院校等多個(gè)行業(yè)的上千家國(guó)內(nèi)外知名企事業(yè)單位，年服務(wù)人才超過8萬(wàn)名，年納稅額超過1.4億元，運(yùn)營(yíng)規(guī)模及綜合實(shí)力居于國(guó)內(nèi)同行前列，市場(chǎng)占有率逐年上升。